Taux de chomage Épehy 80 classement évolution

Taux de chomage Épehy 80 classement évolution
  • Le Taux de chômage sur Épehy est passé de 9% avant le début de la crise économique à 13% aujourd'hui. Soit une évolution de 44%, mais au dela il faut aussi noter le nombre de demandeurs d'emplois de longue durée
Épehy

Taux de chômage pour Épehy, graphique de l'évolution du chômage sur la commune de Épehy et sur son bassin d'emploi.

Taux de chômage Épehy. Le chômage à Épehy atteint 13 pourcent de la population active contre 9 avant la crise ce qui la classe 256eme zone emploi de France.

Le Chômage pour la ville de Épehy dans le département 80

Le taux de chômage et son évolution pour la ville de Épehy

La ville de Épehy est située dans le bassin d'emploi de Péronne, cette zone d'emplois est classée 256eme sur les 321 zones d'emploi analysées par son taux de chômage qui est, sur la base des derniers chiffres officiels de 13%. Le classement de la ville de Épehy en matière de chômage, a évolué de -19 place sur une année (275e en 2012 contre 256e en 2013) Le taux de chômage a évolué de la manière suivante sur les dernières années :

Quelles sont les personnes au chômage dans la ville de Épehy

Il existe actuellement 103 demandeurs d'emploi inscrits à Pôle Emploi, contre 86 un an auparavant. Les personnes au chômage sont 51 hommes pour 52 femmes. L'âge des chômeurs est le suivant :

  • 20 ont moins de 25 ans, le nombre de jeunes chômeurs a évolué de 5,26% sur une année.
  • 64 ont entre 25 et 49 ans, le nombre de chômeurs de cette tranche d'âge a évolué de 25,49% sur une année.
  • 19 ont plus de 50 ans, le nombre de chômeurs séniors a évolué de 18,75% sur une année.
  • Le chômage de longue durée (en recherche active depuis plus d'un an) touche 49 personnes dans la ville de Épehy, soit 47,57% des chômeurs.

    Les chômeurs par type de rupture de contrat et par catégories de postes recherchés dans la ville de Épehy

    Sur une base mensuelle, 13 personnes se sont inscrites pour cause de licenciement. Et 46 suite à la fin d'un contrat à durée déterminée.

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