Taux de chomage Vensac 33 classement évolution

Taux de chomage Vensac 33 classement évolution
  • Le Taux de chômage sur Vensac est passé de 9% avant le début de la crise économique à 12% aujourd'hui. Soit une évolution de 33%, mais au dela il faut aussi noter le nombre de demandeurs d'emplois de longue durée
Vensac

Taux de chômage pour Vensac, graphique de l'évolution du chômage sur la commune de Vensac et sur son bassin d'emploi.

Taux de chômage Vensac. Le chômage à Vensac atteint 12 pourcent de la population active contre 9 avant la crise ce qui la classe 220eme zone emploi de France.

Le Chômage pour la ville de Vensac dans le département 33

Le taux de chômage et son évolution pour la ville de Vensac

La ville de Vensac est située dans le bassin d'emploi de Pauillac, cette zone d'emplois est classée 220eme sur les 321 zones d'emploi analysées par son taux de chômage qui est, sur la base des derniers chiffres officiels de 12%. Le classement de la ville de Vensac en matière de chômage, a évolué de -10 place sur une année (230e en 2012 contre 220e en 2013) Le taux de chômage a évolué de la manière suivante sur les dernières années :

Quelles sont les personnes au chômage dans la ville de Vensac

Il existe actuellement 66 demandeurs d'emploi inscrits à Pôle Emploi, contre 56 un an auparavant. Les personnes au chômage sont 32 hommes pour 34 femmes. L'âge des chômeurs est le suivant :

  • 7 ont moins de 25 ans, le nombre de jeunes chômeurs a évolué de 40,00% sur une année.
  • 35 ont entre 25 et 49 ans, le nombre de chômeurs de cette tranche d'âge a évolué de 2,94% sur une année.
  • 24 ont plus de 50 ans, le nombre de chômeurs séniors a évolué de 41,18% sur une année.
  • Le chômage de longue durée (en recherche active depuis plus d'un an) touche 19 personnes dans la ville de Vensac, soit 28,79% des chômeurs.

    Les chômeurs par type de rupture de contrat et par catégories de postes recherchés dans la ville de Vensac

    Sur une base mensuelle, 12 personnes se sont inscrites pour cause de licenciement. Et 23 suite à la fin d'un contrat à durée déterminée.

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