Taux de chomage Saint Martin de Coux 17 classement

Taux de chomage Saint Martin de Coux 17 classement
  • Le Taux de chômage sur Saint Martin de Coux est passé de 7% avant le début de la crise économique à 10% aujourd'hui. Soit une évolution de 43%, mais au dela il faut aussi noter le nombre de demandeurs d'emplois de longue durée
Saint Martin de Coux

Taux de chômage pour Saint Martin de Coux, graphique de l'évolution du chômage sur la commune de Saint Martin de Coux et sur son bassin d'emploi.

Taux de chômage Saint Martin de Coux. Le chômage à Saint Martin de Coux atteint 10 pourcent de la population active contre 7 avant la crise ce qui la classe 124eme zone emploi de France.

Le Chômage pour la ville de Saint Martin de Coux dans le département 17

Le taux de chômage et son évolution pour la ville de Saint Martin de Coux

La ville de Saint Martin de Coux est située dans le bassin d'emploi de Jonzac Barbezieux Saint Hilaire, cette zone d'emplois est classée 124eme sur les 321 zones d'emploi analysées par son taux de chômage qui est, sur la base des derniers chiffres officiels de 10%. Le classement de la ville de Saint Martin de Coux en matière de chômage, a évolué de -27 place sur une année (151e en 2012 contre 124e en 2013) Le taux de chômage a évolué de la manière suivante sur les dernières années :

Quelles sont les personnes au chômage dans la ville de Saint Martin de Coux

Il existe actuellement 32 demandeurs d'emploi inscrits à Pôle Emploi, contre 28 un an auparavant. Les personnes au chômage sont 15 hommes pour 17 femmes. L'âge des chômeurs est le suivant :

  • 18 ont entre 25 et 49 ans, le nombre de chômeurs de cette tranche d'âge a évolué de -14,29% sur une année.
  • Le chômage de longue durée (en recherche active depuis plus d'un an) touche 9 personnes dans la ville de Saint Martin de Coux, soit 28,13% des chômeurs.

    Les chômeurs par type de rupture de contrat et par catégories de postes recherchés dans la ville de Saint Martin de Coux

    Sur une base mensuelle, 5 personnes se sont inscrites pour cause de licenciement. Et 10 suite à la fin d'un contrat à durée déterminée.

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