Taux de chomage Rougé 44 classement évolution

Taux de chomage Rougé 44 classement évolution
  • Le Taux de chômage sur Rougé est passé de 6% avant le début de la crise économique à 9% aujourd'hui. Soit une évolution de 50%, mais au dela il faut aussi noter le nombre de demandeurs d'emplois de longue durée
Taux de chomage Rougé 44 classement évolution

Taux de chômage pour Rougé, graphique de l'évolution du chômage sur la commune de Rougé et sur son bassin d'emploi.

Taux de chômage Rougé. Le chômage à Rougé atteint 9 pourcent de la population active contre 6 avant la crise ce qui la classe 100eme zone emploi de France.

Le Chômage pour la ville de Rougé dans le département 44

Le taux de chômage et son évolution pour la ville de Rougé

La ville de Rougé est située dans le bassin d'emploi de Châteaubriant, cette zone d'emplois est classée 100eme sur les 321 zones d'emploi analysées par son taux de chômage qui est, sur la base des derniers chiffres officiels de 9%. Le classement de la ville de Rougé en matière de chômage, a évolué de -7 place sur une année (107e en 2012 contre 100e en 2013) Le taux de chômage a évolué de la manière suivante sur les dernières années :

Quelles sont les personnes au chômage dans la ville de Rougé

Il existe actuellement 114 demandeurs d'emploi inscrits à Pôle Emploi, contre 125 un an auparavant. Les personnes au chômage sont 57 hommes pour 57 femmes. L'âge des chômeurs est le suivant :

  • 25 ont moins de 25 ans, le nombre de jeunes chômeurs a évolué de -3,85% sur une année.
  • 69 ont entre 25 et 49 ans, le nombre de chômeurs de cette tranche d'âge a évolué de -9,21% sur une année.
  • 20 ont plus de 50 ans, le nombre de chômeurs séniors a évolué de -13,04% sur une année.
  • Le chômage de longue durée (en recherche active depuis plus d'un an) touche 43 personnes dans la ville de Rougé, soit 37,72% des chômeurs.

    Les chômeurs par type de rupture de contrat et par catégories de postes recherchés dans la ville de Rougé

    Sur une base mensuelle, 16 personnes se sont inscrites pour cause de licenciement. Et 46 suite à la fin d'un contrat à durée déterminée.

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