Taux de chomage Ravenel 60 classement évolution

Taux de chomage Ravenel 60 classement évolution
  • Le Taux de chômage sur Ravenel est passé de 8% avant le début de la crise économique à 12% aujourd'hui. Soit une évolution de 50%, mais au dela il faut aussi noter le nombre de demandeurs d'emplois de longue durée
Ravenel

Taux de chômage pour Ravenel, graphique de l'évolution du chômage sur la commune de Ravenel et sur son bassin d'emploi.

Taux de chômage Ravenel. Le chômage à Ravenel atteint 12 pourcent de la population active contre 8 avant la crise ce qui la classe 213eme zone emploi de France.

Le Chômage pour la ville de Ravenel dans le département 60

Le taux de chômage et son évolution pour la ville de Ravenel

La ville de Ravenel est située dans le bassin d'emploi de Roissy Sud Picardie, cette zone d'emplois est classée 213eme sur les 321 zones d'emploi analysées par son taux de chômage qui est, sur la base des derniers chiffres officiels de 12%. Le classement de la ville de Ravenel en matière de chômage, a évolué de 6 places sur une année (207e en 2012 contre 213e en 2013) Le taux de chômage a évolué de la manière suivante sur les dernières années :

Quelles sont les personnes au chômage dans la ville de Ravenel

Il existe actuellement 77 demandeurs d'emploi inscrits à Pôle Emploi, contre 71 un an auparavant. Les personnes au chômage sont 35 hommes pour 42 femmes. L'âge des chômeurs est le suivant :

  • 23 ont moins de 25 ans, le nombre de jeunes chômeurs a évolué de 130,00% sur une année.
  • 44 ont entre 25 et 49 ans, le nombre de chômeurs de cette tranche d'âge a évolué de -16,98% sur une année.
  • 10 ont plus de 50 ans, le nombre de chômeurs séniors a évolué de 25,00% sur une année.
  • Le chômage de longue durée (en recherche active depuis plus d'un an) touche 24 personnes dans la ville de Ravenel, soit 31,17% des chômeurs.

    Les chômeurs par type de rupture de contrat et par catégories de postes recherchés dans la ville de Ravenel

    Sur une base mensuelle, 11 personnes se sont inscrites pour cause de licenciement. Et 30 suite à la fin d'un contrat à durée déterminée. Les inscrits nouveaux entrant sur le marché du travail étaient sur le mois de 5.

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