Taux de chomage Jouy Mauvoisin 78 classement évolution

Taux de chomage Jouy Mauvoisin 78 classement évolution
  • Le Taux de chômage sur Jouy Mauvoisin est passé de 8% avant le début de la crise économique à 12% aujourd'hui. Soit une évolution de 50%, mais au dela il faut aussi noter le nombre de demandeurs d'emplois de longue durée
Taux de chomage Jouy Mauvoisin 78 classement évolution

Taux de chômage pour Jouy Mauvoisin, graphique de l'évolution du chômage sur la commune de Jouy Mauvoisin et sur son bassin d'emploi.

Taux de chômage Jouy Mauvoisin. Le chômage à Jouy Mauvoisin atteint 12 pourcent de la population active contre 8 avant la crise ce qui la classe 214eme zone emploi de France.

Le Chômage pour la ville de Jouy Mauvoisin dans le département 78

Le taux de chômage et son évolution pour la ville de Jouy Mauvoisin

La ville de Jouy Mauvoisin est située dans le bassin d'emploi de Mantes la Jolie, cette zone d'emplois est classée 214eme sur les 321 zones d'emploi analysées par son taux de chômage qui est, sur la base des derniers chiffres officiels de 12%. Le classement de la ville de Jouy Mauvoisin en matière de chômage, a évolué de -6 place sur une année (220e en 2012 contre 214e en 2013) Le taux de chômage a évolué de la manière suivante sur les dernières années :

Quelles sont les personnes au chômage dans la ville de Jouy Mauvoisin

Il existe actuellement 33 demandeurs d'emploi inscrits à Pôle Emploi, contre 30 un an auparavant. Les personnes au chômage sont 20 hommes pour 13 femmes. L'âge des chômeurs est le suivant :

  • 12 ont entre 25 et 49 ans, le nombre de chômeurs de cette tranche d'âge a évolué de -33,33% sur une année.
  • Le chômage de longue durée (en recherche active depuis plus d'un an) touche 13 personnes dans la ville de Jouy Mauvoisin, soit 39,39% des chômeurs.

    Les chômeurs par type de rupture de contrat et par catégories de postes recherchés dans la ville de Jouy Mauvoisin

    Sur une base mensuelle, 9 personnes se sont inscrites pour cause de licenciement. Et 10 suite à la fin d'un contrat à durée déterminée.

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