Taux de chomage Aigné 72 classement évolution

Taux de chomage Aigné 72 classement évolution
  • Le Taux de chômage sur Aigné est passé de 7% avant le début de la crise économique à 11% aujourd'hui. Soit une évolution de 57%, mais au dela il faut aussi noter le nombre de demandeurs d'emplois de longue durée
Aigné

Taux de chômage pour Aigné, graphique de l'évolution du chômage sur la commune de Aigné et sur son bassin d'emploi.

Taux de chômage Aigné. Le chômage à Aigné atteint 11 pourcent de la population active contre 7 avant la crise ce qui la classe 162eme zone emploi de France.

Le Chômage pour la ville de Aigné dans le département 72

Le taux de chômage et son évolution pour la ville de Aigné

La ville de Aigné est située dans le bassin d'emploi de Le Mans, cette zone d'emplois est classée 162eme sur les 321 zones d'emploi analysées par son taux de chômage qui est, sur la base des derniers chiffres officiels de 11%. Le classement de la ville de Aigné en matière de chômage, a évolué de 13 places sur une année (149e en 2012 contre 162e en 2013) Le taux de chômage a évolué de la manière suivante sur les dernières années :

Quelles sont les personnes au chômage dans la ville de Aigné

Il existe actuellement 76 demandeurs d'emploi inscrits à Pôle Emploi, contre 60 un an auparavant. Les personnes au chômage sont 32 hommes pour 44 femmes. L'âge des chômeurs est le suivant :

  • 18 ont moins de 25 ans, le nombre de jeunes chômeurs a évolué de -5,26% sur une année.
  • 42 ont entre 25 et 49 ans, le nombre de chômeurs de cette tranche d'âge a évolué de 55,56% sur une année.
  • 16 ont plus de 50 ans, le nombre de chômeurs séniors a évolué de 14,29% sur une année.
  • Le chômage de longue durée (en recherche active depuis plus d'un an) touche 26 personnes dans la ville de Aigné, soit 34,21% des chômeurs.

    Les chômeurs par type de rupture de contrat et par catégories de postes recherchés dans la ville de Aigné

    Sur une base mensuelle, 24 personnes se sont inscrites pour cause de licenciement. Et 24 suite à la fin d'un contrat à durée déterminée.

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